activitățile de mentorat și consiliere vocațională au avut ca scop sprijinirea participanților în descoperirea propriilor resurse, identificarea oportunităților educaționale și profesionale și construirea unui plan personal de dezvoltare.Prin activitatea „Punctele mele forte”, participanții și-au identificat abilitățile, calitățile și competențele personale, învățând să le valorifice în contexte educaționale și profesionale. Activitatea „Trasee educaționale” i-a ajutat să exploreze diferite posibilități de formare și să își contureze direcții pentru viitor.În cadrul mentoratului în grupuri mici, participanții au avut ocazia să discute deschis despre obiectivele, dificultățile și aspirațiile lor, beneficiind de sprijin, încurajare și perspective diferite. Pe baza acestor reflecții, fiecare participant și-a elaborat un plan personal de dezvoltare, cu obiective și pași concreți pentru atingerea acestora.Activitatea „Scara de inspirație” a încurajat motivația, încrederea în propriile capacități și identificarea persoanelor sau experiențelor care pot reprezenta modele și surse de inspirație. La final, prin feedback, participanții au reflectat asupra progresului realizat, a lucrurilor învățate și a aspectelor pe care doresc să le îmbunătățească.Toate aceste activități au contribuit la dezvoltarea autocunoașterii, încrederii în sine, capacității de luare a deciziilor și orientării către un traseu educațional și profesional potrivit propriilor interese și competențe.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *